Rapat yang dipimpin langsung oleh Kepala Kejaksaan Tinggi Sulawesi Tengah Dr. Bambang Hariyanto, S.H., M.H didampingi Wakil Kepala Kejaksaan Tinggi Sulawesi Tengah Zullikar Tanjung, S.H., M.H. kegiatan ini menjadi forum strategis untuk meninjau capaian kinerja, mengidentifikasi tantangan, serta merumuskan langkah-langkah perbaikan guna memastikan optimalisasi peran kejaksaan dalam melayani masyarakat dan menegakkan supremasi hukum.
Rapat diawali dengan pengarahan dari Kajati, yang menekankan pentingnya konsistensi dalam menjaga integritas, meningkatkan kinerja kelembagaan, serta selain itu Kajati Sulteng juga menggaris bawahi bahwa institusi kejaksaan sedang mengadakan Pekan Tertib Disiplin Kejaksaan RI Tahun 2025 yang dimulai tanggal 17 Februari 2025 sampai dengan 21 Februari 2025 yang harus ditekankan mengenai:
1.Tertib Jam Kerja
Saya menekankan agar seluruh jajaran Kejaksaan Tinggi Sulawesi Tengah dan Kejaksaan Negeri, serta Cabang Kejaksaan Negeri, untuk mematuhi jam kerja yang telah ditetapkan. Kehadiran tepat waktu adalah salah satu bentuk tanggung jawab kita terhadap tugas negara yang diamanahkan.
2.Tertib Kehadiran
Setiap pegawai Kejaksaan harus hadir tepat waktu, dan hadir secara fisik untuk menjalankan kewajibannya. Kehadiran bukan hanya soal fisik di kantor, tetapi juga terkait dengan kedisiplinan mental dan kesiapan untuk bekerja secara optimal dalam mendukung kelancaran tugas-tugas kejaksaan.
3.Tertib Pakaian Dinas Pegawai
Saya mengingatkan agar setiap pegawai selalu mengenakan pakaian dinas sesuai dengan aturan yang berlaku, dan menjaga penampilan agar selalu tampak profesional.
4.Tertib Peralatan
Saya minta agar seluruh peralatan yang ada di setiap satuan kerja Kejaksaan, baik itu alat kantor, kendaraan dinas, maupun perlengkapan lainnya, dijaga dengan penuh tanggung jawab.
Pengelolaan yang baik akan meningkatkan efisiensi dan efektivitas kerja kita.
Kegiatan dilanjutkan dengan, masing-masing pejabat utama Kejaksaan Tinggi, yang terdiri dari Asisten Pembinaan, Asisten Intelijen, Asisten Pidana Khusus, Asisten Pidana Umum, Asisten Perdata dan Tata Usaha Negara, serta Asisten Pengawasan, menyampaikan paparan terkait evaluasi kinerja di bidangnya, beberapa hal dipaparkan terkait capaian kinerja dan progres pelaksanaan program kerja, Identifikasi permasalahan dan langkah antisipasi, Evaluasi aspek teknis dan administrasi, Optimalisasi sumber daya manusia untuk penugasan yang lebih efektif, Analisis terhadap isu hukum, sosial, dan politik yang berpengaruh terhadap penegakan hukum serta membahas hal yang menjadi dasar bagi penyusunan strategi perbaikan, agar setiap bidang mampu bekerja secara optimal dan berkesinambungan.
Setelah pemaparan, dilanjutkan dengan sesi diskusi interaktif bersama para Kepala Kejaksaan Negeri dan Kepala Cabang Kejaksaan Negeri.
Diskusi ini membahas implementasi kebijakan di tingkat daerah, tantangan spesifik di masing-masing wilayah, serta strategi peningkatan efektivitas kerja guna memastikan bahwa kebijakan dapat diimplementasikan secara optimal di lapangan.
Sebagai penutup, Wakajati Sulteng memberikan arahan solutif yang menegaskan komitmen Kejaksaan dalam meningkatkan profesionalisme, efektivitas, serta responsivitas terhadap tantangan hukum yang semakin kompleks.
WaKajati menekankan pentingnya Bahwa dalam proses sinergitas, suatu bentuk komunikasi dan interaksi haruslah dijalankan dengan intensif dan produktif selain itu juga membutuhkan kedispilinan terhadap tanggung jawab tidak hanya dalam menjalankan tugas penegak hukum tetapi juga kedisiplinan terhadap Tertib Jam Kerja, Tertib Kehadiran, Tertib Pakaian Dinas dan Tertib Peralatan seperti yang telah disampaikan bapak Kajati diawal sambutan.
Beliau menambahkan pasca pelaksanaan kegiatan Evaluasi Kinerja ini diharapkan dapat melakukan kerja yang terarah, terukur, maksimal dan optimalisasi kinerja Satuan kerja Kejaksaan Negeri maupun Cabang Kejaksaan Negeri di wilayah Sulawesi Tengah dapat menjadi lebih baik sebagaimana yang kita harapkan.
